为持续推进我院2022届毕业生就业工作，强化毕业生就业意识，明确就业政策，学院通过毕业生班导师会、毕业班党员会、专业主题班会等方式，主抓班导师落实，引导毕业生党员、骨干积极带头营造氛围，力求每位毕业生熟悉政策、明确目标，促进毕业生充分全面就业。

就业专题会议，明确工作思路

11月11日，学院召开2022届毕业生工作推进会议，学院院长黄进、党委书记应中元、党委副书记方芳、全体毕业班班导师和就业辅导员参加了会议。

会上，方书记简单通报了2021届毕业生就业和毕业生跟踪调查等情况，并结合当前就业形势分析了2022届毕业生考研报考、出国意向、入伍和两项计划意向等情况，强调国内外升学、两项计划和高端就业是学院就业工作的重点。应中元书记从就业政策掌握、学院层面指导、班导师工作落实等方面，强调确保政策传达准确，确保学生熟知就业政策、签约流程，确保顺利就业。黄进院长从人才培养角度，提醒毕业生充分就业、高质量就业是毕业生对母校满意度的一个方面，希望学工、系所和班导师要形成合力，积极推动学生充分高质量就业。

专业主题班会，强化就业意识

为强化毕业生就业意识，熟知就业政策、签约流程，学院于第十一周召开3场专业就业主题班会，就业辅导员与各班导师共同参会。就业辅导员详细讲解就业政策、分析就业选择、线上签约流程等事项，现场解答毕业生签约困惑以及就业过程中遇到的问题等，让毕业生充分了解就业，树立正确的就业价值观，从思想上真正积极起来。

此外，为帮助专升本新生规划学业，尽早谋划就业，学院于11月30日下午召开2021级专升本主题班会，并邀请学校继续教育培训中心相关老师讲解专升本考研专业、院校选择，引导学生明确学业目标，及早规划。

主题班会旨在从思想上引导学生，强化意识，同时了解学生困惑，解决学生实际问题。4场主题班会上，同学们积极提出就业相关问题、学业迷茫、规划难题等，并得到详细解答，收到良好效果。

党员骨干会议，倡导发挥作用

学生党员及学生骨干在就业过程中起着积极的表率作用，为充分发挥这支骨干队伍的作用，学院于11月26日下午召开了2022届毕业班党员会议。

方芳副书记从学生干部、党员的模范引领作用出发，强调毕业班党员在班级就业升学、困难帮扶等毕业就业环节应发挥的引领作用，要求全体成员分工合作，通过“半月报”制度，依托“我为群众办实事”的党员活动等积极帮扶就业，积极融入和参与毕业班事务的管理，营造良好的毕业就业氛围。